摘要： 本文目錄一覽：1、面試了一家搞通信的公司說需要交一萬多學(xué)習(xí)華為的知識技術(shù),靠不靠譜......

本文目錄一覽：

• 1、面試了一家搞通信的公司說需要交一萬多學(xué)習(xí)華為的知識技術(shù),靠不靠譜...
• 2、不常見的招聘陷阱有哪些?
• 3、博岳通信招聘崗位靠譜嗎
• 4、學(xué)校老師推薦我們?nèi)ム嵵葑酉柰ㄐ偶夹g(shù)服務(wù)有限公司去培訓(xùn),這公司怎么樣...

面試了一家搞通信的公司說需要交一萬多學(xué)習(xí)華為的知識技術(shù),靠不靠譜...

1、抗壓能力：在2015年上半年各大公司的壓力排行榜上，華為工作壓力排第一，其工作壓力之大可以想象。所以面試過程中會著重考察你的抗壓能力，通過壓力面試等方式對面試者進(jìn)行評估。

2、感覺平臺比華為小，去深圳的話要去不了騰訊和迅雷等互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，就去華為，前三年，錢不在多，學(xué)技術(shù)是王道。 1去哪兒網(wǎng)：12w 到 18w，自己談，看你的實(shí)力。一開始以為就是一個(gè)小網(wǎng)站，直接把它鄙視了，腸子都悔青了。

3、華為認(rèn)證是華為公司發(fā)布的業(yè)界唯一一個(gè)覆蓋ICT全技術(shù)領(lǐng)域的認(rèn)證體系，擁有華為認(rèn)證是對專業(yè)技術(shù)知識和實(shí)際網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃能力的證明，可以獲得更多升職加薪的機(jī)會，同時(shí)也為找工作提供了許多幫助，國內(nèi)華為設(shè)備多，技術(shù)需求多。

4、華為適合各種各樣的人才，只要大家積極向上，抱著愿意學(xué)習(xí)和踏實(shí)工作的想法，應(yīng)該沒有問題的。另外社會招聘華為公司的原則一句話是本五碩三，本科畢業(yè)需要5年工作經(jīng)驗(yàn)，碩士需要3年工作經(jīng)驗(yàn)才考慮錄取，當(dāng)然特別優(yōu)秀的也有例外。

5、和面試過程中，對候選人綜合能力的評估有關(guān) 現(xiàn)在很多HR在寫招聘信息的時(shí)候，不論是月薪還是年薪往往會寫一個(gè)區(qū)間。除了上面提到的原因，更多的是給企業(yè)面試的過程中留有一定的談判區(qū)間。

6、首先華為工廠對于學(xué)歷是有要求的，初中學(xué)歷或者是高中肄業(yè)的都是不行的。想去***學(xué)歷也是混不過去的，都是需要提供證明，而且還會去查的。一般都是高中或者是中專畢業(yè)以上才行的。

不常見的招聘陷阱有哪些?

1、招聘會*** 此類招聘會不是參加的單位數(shù)量嚴(yán)重縮水，就是招聘單位出工不出力 ，甚至有的單位收了簡歷之后便從此消失。國家規(guī)定，只有高校主管部門才能組織或批準(zhǔn)不以營利為目的的畢業(yè)生就業(yè)專場。

2、就業(yè)陷阱有：黑中介陷阱、騙費(fèi)陷阱、薪酬陷阱、試用期陷阱、合同陷阱。黑中介陷阱 通過虛***招聘信息，虛***廣告信息騙取求職者錢財(cái)，求職者求職的時(shí)候一定要看清楚這些，再做決定。

3、招聘期貨交易員 “醉翁之意不在酒” 求職者到一家公司應(yīng)聘期貨交易員，公司表示當(dāng)即錄用，并要求他付 2 萬元***操作作為培訓(xùn)，待他付費(fèi)***后就不聞不問不予錄用。

博岳通信招聘崗位靠譜嗎

1、博岳通信招聘崗位不靠譜。根據(jù)查詢相關(guān)***息顯示，博岳通信公司是一家雁峰區(qū)代運(yùn)營10086移動業(yè)務(wù)的騙子公司。博岳通信技術(shù)股份有限公司，注冊資本50000萬元，地址位于河北省石家莊市裕華區(qū)槐安東路312號博岳大廈。

2、可靠。合肥博岳通信是一家提供通信設(shè)備和解決方案的公司，成立于2009年，主要業(yè)務(wù)包括通信設(shè)備銷售、工程設(shè)計(jì)、施工安裝、維護(hù)服務(wù)等。

3、可靠。根據(jù)查詢天眼查信息顯示，西安博岳通信是一家守***認(rèn)證法律保護(hù)的正規(guī)公司，因此非?？孔V。

4、可靠。天津博岳通信公司是一家大型的電子商務(wù)公司。該公司成立于2012年，該公司是一家受法律保護(hù)的正規(guī)公司，經(jīng)營范圍也都是在法律允許范圍內(nèi)，在天津博岳通信公司上班十分可靠。

5、上班可靠。工資在4000以上，加班補(bǔ)貼多***好，工作壓力不大，晉升前景不錯(cuò)。

學(xué)校老師推薦我們?nèi)ム嵵葑酉柰ㄐ偶夹g(shù)服務(wù)有限公司去培訓(xùn),這公司怎么樣...

1、第四種，就是皮包公司。皮包公司，經(jīng)常是包裝的很好?！拔覀冇泻芎玫霓k公環(huán)境，很好的發(fā)展，并且無要求。但是，可能要交一點(diǎn)保證金?！比缓螅?**都交，而且看起來很正規(guī)，也很好。

2、所以培訓(xùn)之后能不能拿到之前承若的工資，與你的培訓(xùn)項(xiàng)目和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的老師是否盡責(zé)和你自己是否自覺是有很大的關(guān)系的。網(wǎng)友三：先說結(jié)論：不靠譜。

3、不要去，坑人的，去了就是讓你交9800培訓(xùn)費(fèi)的，他們是培訓(xùn)機(jī)構(gòu)并不是所謂的用人單位，給你聯(lián)系的主要意思就是讓你和hr面談，讓后哄著讓你交學(xué)費(fèi)，啥用沒有。交完錢等你培訓(xùn)完有沒有項(xiàng)目就看天意了。

4、從而為公司更好的服務(wù)。我認(rèn)為這不是好事。這有可能是意味著公司把你給流放了，或者公司已經(jīng)認(rèn)為你沒有價(jià)值，因此放棄你了。

5、所有講師都經(jīng)過嚴(yán)格統(tǒng)一的教師資格培訓(xùn)認(rèn)證，具備多年的IT行業(yè)工作經(jīng)歷和豐富的教學(xué)實(shí)踐，其中“中原十大名師”1名。

6、看口碑如何 良好的聲譽(yù)和口碑是衡量學(xué)歷教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的重要標(biāo)準(zhǔn)。對于未曾親身接觸過的教育機(jī)構(gòu)，很難在短時(shí)間內(nèi)得到全面深入的了解，不妨參考過來人的評價(jià)和體驗(yàn)。